/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Bewerben Sie sich als HR Specialist (m/w/d) am Standort Bremen.
ISO 27001, NIST CSF 2.0, BSI IT-Grundschutz, DSGVO) Vertrautheit mit Risikobewertungsmethoden Starke analytische Fähigkeiten, Aufmerksamkeit für Details und hohes Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office Programme Das bieten wir Ihnen Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten & individuelle Weiterbildung Attraktive Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte Bike-Leasing Firmenfitness (Partnerstudios) Betriebliche Altersvorsorge Betriebsinterner Arbeits- und Gesundheitsschutz Und für uns sehr wichtig: wir bieten Ihnen ein Umfeld in einem sehr guten, unterstützenden Betriebsklima!
Ihre Aufgaben: Strategische Personalberatung in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für die Führungsebene Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien sowie Koordination der Umsetzung inklusive Schulungskonzepten Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit der HR-Linienorganisation Fachliche Steuerung der HR Specialists sowie Begleitung von Organisationsveränderungen und Restrukturierungsprozessen Durchführung von Auswahlgesprächen für Fach- und Führungspositionen sowie Umsetzung von Compensation-and-Benefit-Maßnahmen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als HR Manager (m/w/d) oder HR Referent (m/w/d) mit nachweisbaren Erfolgen Umfassende Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute SAP/R3-Kenntnisse (HR-Modul) sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und MS Project Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Branchenzuschläge faire und transparente Bezahlung Strukturiertes Onboarding mit professioneller Einarbeitung und digitalen Tools Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Förderung Ihrer Entwicklung Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Mitarbeiterrabatt-Programm u. a. in den Bereichen Fitness, Entertainment und Mode Jetzt bewerben Elektroniker (m/w/d) Montage in Bremen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Kontomodelle, Zinssätze, Apps)Sicherstellung eines reibungslosen End-to-End-Prozesses von der Kundenansprache bis zum AbschlussAktive Mitwirkung im Vertriebsprozess und Erreichung von VerkaufszielenVerantwortungsvolle Einhaltung von Compliance-Standards und Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungQuereinsteiger mit Vertriebsaffinität willkommenFreude am Vertrieb und an der Beratung von PrivatkundenKommunikationsstärke, Serviceorientierung und Reisebereitschaft in den genannten RegionenTeamgeist, Zuverlässigkeit und eine faire, vertrauensvolle Arbeitsweisewünschenswert: Kenntnisse im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld Was wir Ihnen bieten: Festanstellung in einem renommierten MandantenAttraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigen KomponentenUmfassende Einarbeitung und fortlaufende WeiterbildungVertriebsorientiertes Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Kontomodelle, Zinssätze, Apps)Sicherstellung eines reibungslosen End-to-End-Prozesses von der Kundenansprache bis zum AbschlussAktive Mitwirkung im Vertriebsprozess und Erreichung von VerkaufszielenVerantwortungsvolle Einhaltung von Compliance-Standards und Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungQuereinsteiger mit Vertriebsaffinität willkommenFreude am Vertrieb und an der Beratung von PrivatkundenKommunikationsstärke, Serviceorientierung und Reisebereitschaft in den genannten RegionenTeamgeist, Zuverlässigkeit und eine faire, vertrauensvolle Arbeitsweisewünschenswert: Kenntnisse im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld Was wir Ihnen bieten: Festanstellung in einem renommierten MandantenAttraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigen KomponentenUmfassende Einarbeitung und fortlaufende WeiterbildungVertriebsorientiertes Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Individuelle Vermögens- und Anlageberatung für Privatkunden (Vorsorge, Altersvorsorge, Investment, Basiskonten)Analyse der Kundenbedürfnisse und Entwicklung maßgeschneiderter Anlangen- und FinanzkonzepteBeratung zu Produkten aus den Bereichen Sparpläne, Fonds, Riester/Rürup, Immobilienfinanzierung und KreditmöglichkeitenErstellung von Lösungskonzepten, Angebots- und AntragsvorbereitungKontinuierliche Betreuung bestehender Kundenbeziehungen, Aufbau eines stabilen NeukundengeschäftsUmsetzung von Vertriebs- und Compliance-Richtlinien, Datenschutz und Risikomanagement Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder StudiumInteresse an Vermögensberatung, Beratung von Privatkunden und VertriebGute Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und KundenorientierungSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise, ZielorientierungTeamfähigkeit und Bereitschaft zu regionalem Außendienst in der Süd-Bremen-RegionIdealerweise Kenntnisse in Bankprodukte, Vermögensaufbau und Anlageregime Was wir Ihnen bieten: Festanstellung bei einem renommierten MandantenAttraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigen KomponentenUmfassende Einarbeitung und fortlaufende WeiterbildungVertriebsorientiertes Arbeitsumfeld mit attraktiven EntwicklungsmöglichkeitenRegionale Einsatzbereiche im südlichen Bremen (inkl. umliegende Städte) Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Individuelle Vermögens- und Anlageberatung für Privatkunden (Vorsorge, Altersvorsorge, Investment, Basiskonten)Analyse der Kundenbedürfnisse und Entwicklung maßgeschneiderter Anlangen- und FinanzkonzepteBeratung zu Produkten aus den Bereichen Sparpläne, Fonds, Riester/Rürup, Immobilienfinanzierung und KreditmöglichkeitenErstellung von Lösungskonzepten, Angebots- und AntragsvorbereitungKontinuierliche Betreuung bestehender Kundenbeziehungen, Aufbau eines stabilen NeukundengeschäftsUmsetzung von Vertriebs- und Compliance-Richtlinien, Datenschutz und Risikomanagement Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder StudiumInteresse an Vermögensberatung, Beratung von Privatkunden und VertriebGute Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und KundenorientierungSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise, ZielorientierungTeamfähigkeit und Bereitschaft zu regionalem Außendienst in der Süd-Bremen-RegionIdealerweise Kenntnisse in Bankprodukte, Vermögensaufbau und Anlageregime Was wir Ihnen bieten: Festanstellung bei einem renommierten MandantenAttraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigen KomponentenUmfassende Einarbeitung und fortlaufende WeiterbildungVertriebsorientiertes Arbeitsumfeld mit attraktiven EntwicklungsmöglichkeitenRegionale Einsatzbereiche im südlichen Bremen (inkl. umliegende Städte) Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Fundierte relevante Erfahrung Sehr gute Kenntnisse deutscher Rechnungslegungsstandards Erfahrung in Budgetierung, Forecasting, Reporting Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil Strategisches Denken, analytische Stärke, Detailgenauigkeit Hohe Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeit Fähigkeit, mehrere Aufgaben unter Zeitdruck zu managen Sehr gute Kenntnisse von ERP- und Reporting-Systemen Hohe Integrität und Fokus auf kontinuierliche Verbesserung 3 Home-Office Tage 38,5 - Stunden Woche Kostenlose Weiterbildung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 858756/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich als HR Manager (m/w/d) am Standort Bremen.
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich als HR Manager (m/w/d) am Standort Bremen.
darauf darfst du dich freuen: Dich erwartet eine langfristige berufliche Perspektive sowie ein attraktives Gehalt zzgl. Prämien und Sozialleistungen. Ein Firmenwagen mit uneingeschränkter Privatnutzung kommt on top! Außerdem kannst du dich auf ein modernes IT-Equipment (Tablet, Laptop, Drucker, Handy, etc.) freuen.